ВИКОРИСТАННЯ АРТ-ТЕХНІК ДЛЯ ПОДОЛАННЯ ТРИВОЖНИХ СТАНІВ У ДІТЕЙ ДОШКІЛЬНОГО ВІКУ В УМОВАХ ВОЄННОГО ТА ПОВОЄННОГО СТАНУ



ВИКОРИСТАННЯ АРТ-ТЕХНІК ДЛЯ ПОДОЛАННЯ ТРИВОЖНИХ СТАНІВ У ДІТЕЙ ДОШКІЛЬНОГО ВІКУ В УМОВАХ ВОЄННОГО ТА ПОВОЄННОГО СТАНУ

Майбутнє нашого суспільства залежатиме від того, наскільки ми турбуємося сьогодні про психічне здоров’я і гармонійний психологічний розвиток та добробут дітей, молоді, педагогів. Саме з цією метою 22.12.22 в ЗДО №19 був проведений майстер-клас «Використання арт-технік для подолання тривожних станів у дітей дошкільного віку в умовах воєнного та повоєнного стану».

Привітала учасників семінару Надія Кожуховська, яка розповіла про дитячий садок  та побажала присутнім продуктивної праці та гарного настрою.   

Про застосування арт-терапевтичних методів, як передумови регуляції емоційно-тривожних станів і реакцій у дітей та дорослих, формування впевненості в собі для подолання психологічного неблагополуччя, говорила Марина Письменюк, практичний психолог ЗДО № 19. Під її професійним керівництвом учасники заходу працювали над вправою «Вибухові бажання» у техніці нейрографіки,  ознайомились з новим напрямком ефективної арт-техніки зентангл, яку можна використовувати для зняття напруги у дітей і дорослих, для розвитку уваги і творчих здібностей. Практичні психологи виконували дихальні практики, елементи йоги, рухової терапії, а на завершення для стабілізації емоцій, саморегуляції і відновлення психічного благополуччя опанували медитаційну техніку «Барви життя». Ці ефективні методи  в подальшому працівники психологічної служби зможуть використовувати у своїй практиці для роботи з дітьми та дорослими, які пережили травмуючі події.

 Про фактори психологічної пружності, методи та активності, які можуть регулювати ресурсні емоційні стани для розвитку психологічної стійкості поінформувала фахівців психологічної служби Жанна Кобзар, психолог ЦПРПП. Під час рефлексії практичні психологи виконали вправу «Стрічка», яка забезпечила позитивне емоційне забарвлення, емпатію та дружню комунікацію, а для використання в роботі отримали кейс-буклет з порадами та рекомендаціями «Як зберегти психічне здоров’я».

Дякуємо адміністрації дошкільного закладу за  підтримку в організації заходу, а учасникам за активність та дружню атмосферу.

Жанна Кобзар, психолог ЦПРПП


Останнє опубліковане

16.10.2026
Безбар’єрність у спілкуванні: етика, повага та практики взаємодії з людьми з інвалідністю

15 жовтня — Міжнародний день білої тростини. Сьогодні — про більше, ніж професійний розвиток. Про людяність. Про повагу. Про здатність бачити в кожному передусім ЛЮДИНУ — з її мріями, талантами, почуттями, досвідом і правом бути собою.

16.10.2026
Учні 9 класу Шептицької гімназії №12 стали учасниками антифейкової інтелектуальної гри «НотаЄнота» на тему «Не ШІ єдиним».

Під час гри команди змагалися у вмінні розпізнавати фейки та маніпуляції. Дев’ятикласники тренували своє «пильне око», розрізняючи справжні світлини й зображення, створені штучним інтелектом, аналізували інформацію із соцмереж та інтернету, досліджували діпфейки.

16.10.2026
ВІДБУВСЯ СЕМІНАР КЕРІВНИКІВ ГУРТКІВ СОКІЛ-ДЖУРА

ВІДБУВСЯ СЕМІНАР КЕРІВНИКІВ ГУРТКІВ СОКІЛ-ДЖУРА

09.10.2026
Крила натхнення: музичні керівники ЗДО Шептицької громади на стежках «Гнізда Яструба»

Ідея Карла Орфа про єдність музики, руху, танцю та мовлення стала наскрізною темою практичного семінару для музичних керівників закладів дошкільної освіти Шептицької міської територіальної громади. Метою зустрічі було підвищення професійної майстерності, розвиток партнерської взаємодії та ознайомлення з неформальними й інтерактивними методами музично-естетичного виховання дітей дошкільного віку. Цього разу навчання відбулося поза звичними музичними залами — у туристичному центрі «Гніздо Яструба» в селі Яструбичі.

09.10.2026
Професійне перезавантаження директорів дошкілля: ресурсність, команда й натхнення від природи

Туристичний центр «Гніздо Яструба» в селі Яструбичі став місцем зустрічі керівників закладів дошкільної освіти Шептицької міської територіальної громади. Тут відбувся практичний семінар «Професійне перезавантаження: роль керівника ЗДО». Метою заходу було створити безпечний простір, у якому учасники могли відновити внутрішній ресурс, зміцнити професійні зв’язки та опанувати нові підходи до управлінської взаємодії.